Občanský zákoník - zákon č. 40/1964 Sb.

Občanský zákoník, zákon č. 40/1964 Sb., je nejdůležitějším zákonem českého práva.

Občanský zákoník upravuje soukromoprávní vztahy mezi fyzickými, právnickými osobami a státem. Občanský zákoník dále upravuje majetková vztahy fyzických a právnických osob, majetkové vztahy mezi těmito osobami a státem. Občanský zákoník také upravuje vztahy vyplývající z práva na ochranu osob, pokud nejsou upraveny jinými zákony. 

Občanský zákoník upravuje občanskoprávní vztahy, čímž přispívá k naplňování občanských práv a svobod, zejména ochrany osobnosti a nedotknutelnosti vlastnictví. Občanský zákoník upravuje dědictví, manželství, společné jmění a vlastnictví, právo držby, zastoupení a právní úkony. Občanský zákoník také upravuje reklamaci a odstoupení od smlouvy.

Občanský zákoník - smlouvy

Občanský zákoník upravuje základy smluvního (závazkového) práva pro celý právní řád. Občanský zákoník upravuje tyto smlouvy: Kupní smlouva, směnná smlouva, darovací smlouva, smlouva o dílo, smlouva o půjčce, smlouva o opravě a úpravě věci, smlouva o výpůjčce, nájemní smlouva, příkazní smlouva, smlouva o obstarání věci, smlouva o obstarání prodeje věci, smlouva o úschově, smlouva o ubytování, smlouva o přepravě, smlouva o přepravě osob, smlouva o přepravě nákladu, smlouva zprostředkovatelská, smlouva o sdružení, smlouva o důchodu, cestovní smlouva. 

Nový občanský zákoník v roce 2011?

Od roku 1999 je připravován nový občanský zákoník, který má kompletně nahradit zastaralý zákon č. 40/1964 Sb., občanský zákoník, který je ve své současné podobě pouze provizorním zákonem. Nový občanský zákoník připravovaný ministerstvem spravedlnosti by měl být přijat v roce 2011. Zda bude nový občanský zákoník opravdu přijat již v roce 2011, záleží na vůli politické reprezentace v Poslanecké sněmovně.

Občanský zákoník úplné a aktuální znění

Plné znění občanského zákoníku naleznete online na stránkách zákonů a právních předpisů.

Občanský zákoník úplné znění

Občanský zákoník 2011

Stravné 2011 - tuzemské stravné pro rok 2011

Nový rok přinesl změnu v tarifech tuzemského stravného. Stravné je každý rok určováno vyhláškou Ministerstva financí. Stravné pro rok 2011 se mění. Vyhláška MPSV č. 377/2010 mění pro rok 2011 výši tuzemského i zahraničního stravného. Pro rok 2011 se stanoví tuzemské stravné následujícím způsobem:

Tuzemské stravné 2011

Stravné pro rok 2011 v ČR stanoví vyhláška č. 377/2010 MPSV a to následujícím způsobem.

Stravné 2011 v neveřejné sféře

Za každý kalendářní den pracovní cesty poskytne zaměstnavatel zaměstnanci stravné podle § 163 odst. 1 zákoníku práce nejméně ve výši

a) 63 Kč, trvá-li pracovní cesta 5 až 12 hodin,
b) 95 Kč, trvá-li pracovní cesta déle než 12 hodin, nejdéle však 18 hodin,
c) 149 Kč, trvá-li pracovní cesta déle než 18 hodin.


Stravné 2011 ve veřejné sféře

Za každý kalendářní den pracovní cesty poskytne zaměstnavatel zaměstnanci stravné podle § 176 odst. 1 zákoníku práce ve výši

a) 63 Kč až 74 Kč, trvá-li pracovní cesta 5 až 12 hodin,
b) 95 Kč až 114 Kč, trvá-li pracovní cesta déle než 12 hodin, nejdéle však 18 hodin,
c) 149 Kč až 178 Kč, trvá-li pracovní cesta déle než 18 hodin.

Vyhláška č. 377/2010 také stanoví sazbu základní náhrady za používání silničních motorových vozidel a stanoví průměrná cena pohonných hmot.


Stravné 2012
Článek o stravném pro rok 2012 - stravné 2012

Zákoník práce 2011 - změny zákoníku práce 2011

Téměř každý nový rok přináší drobné změny v nejdůležitějším pracovně právním předpise, zákoníku práce. Obvyklý rozsah změn se týká úprav stravného a jízdného. Pro rok 2011 ovšem nastaly zásadnější změny, díky kterým se mění některá ustálená pravidla, na která byli zaměstnanci a zaměstnavatelé zvyklí. Přinášíme souhrn všech změn zákoníku práce pro rok 2011.

Změny v zákoníku práce pro rok 2011 platné od 1. 1. 2011

1. Od roku 2011 je nově povinnost písemné podoby dohody o provedení práce. Zákoník práce 2011 tak ruší možnost ústního uzavření dohody o provedení práce.

2. Prodlužuje se doba, po kterou je ze strany zaměstnavatele nemožné zrušit pracovní poměr ve zkušební době z 14 kalendářních dní na 21 dní. Tato změna je platná pouze pro období od 1. 1. 2011 do 31. 12. 2013.

3. Pro zaměstnavatele se prodlužuje doba hrazení náhrady mzdy při dočasné pracovní neschopnosti z  14 kalendářních dní na 21. Tato změna je platná pouze pro období od 1. 1. 2011 do 31. 12. 2013.

4. Nově vláda stanoví okruh zaměstnanců, u kterých může zaměstnavatel určit platový tarif v rámci rozpětí platových tarifů stanovených pro nejnižší až nejvyšší platový stupeň příslušné platové třídy nebo se kterými může zaměstnavatel sjednat smluvní plat. Parametry pro stanovení stupnic platových tarifů se ruší a tato pravomoc je nově ponechána vládě.

Tyto změny zákoníku práce pro rok 2011 byly provedeny zákonem č. 347/2010 Sb., kterým se mění některé zákony v souvislosti s úspornými opatřeními v působnosti Ministerstva práce a sociálních věcí.

Další změny zákoníku práce pro rok 2011 se týkají stravného a jízdného. Stravné a jízdné na každý rok stanoví vyhláška ministerstva financí.

Související zákony

Zákoník práce 2012

zákon č. 347/2010 Sb.


Dále čtěte: Změny v zákoníku práce 2012

Nový trestní zákoník 2010

Od 1.1.2010 platí nový trestní zákoník, zákon č. 40/2010 Sb. Nový trestní zákoník nahrazuje předchozí právní úpravu trestní zákon č. 140/1961 Sb. Trestní zákoník mění systém trestů a zavádí některé nové tresty jako je například domácí vězení.

Nový trestní zákoník také zpřísňuje některé tresty, zejména u těch nejzávažnějších posouvá horní sazbu trestu. Naopak u některých společensky méně nebezpečný trestných činů od trestnosti upouští. Od roku 2010 tak například není trestné řízení motorového vozidla bez řidičského průkazu nebo pytláctví.

Podrobně rozčleněný nový trestní zákoník v aktualizovaném znění naleznete na právním portálu Pro právo.

Zákon o rodině, aktuální znění zákona ke stažení

Přidáváme zákon o rodině. Zákon č. 94/1963 Sb., o rodině upravuje základní instituty rodinného života, jakými jsou například manželství, rozvod, péče o děti a rodičovská zodpovědnost, opatrovnictví.

Dalšími instituty, které jsou obsaženy v zákoně o rodině jsou: určení rodičovství, osvojení, poručenství, opatrovnictví, výživné a vyživovací povinnosti manželů. V zákoně také naleznete úpravu civilního a církevního sňatku. V budoucnu by měl tento zákon výrazně nahradit nový občanský zákoník.

podle právního stavu k 4.7.2008 (zdroj Sbírka zákonů ČR)

Aktuální znění zákona o rodině 2008, zákon č. 94/1963 Sb.,ve fromátu .doc ke stažení zdarma zde

Zákon o rodině online:
Zákon o rodině

Obchodní zákoník v aktuálním platném znění - ke stažení zdarma

Přidáváme aktuální znění zákona č. 513/1991 Sb., obchodní zákoník. Obchodní zákoník je nejdůležitějším právním předpisem, který upravuje základní podmínky a pravidla pro majetkové a obchodní vztahy fyzických a právnických osob.

Obchodní zákoník také upravuje celou řadu smluv. Konkrétní smlouvy výslovně upravené obchodním zákoníkem jsou tyto:

Smlouva o uzavření budoucí smlouvy
Kupní smlouva
Smlouva o prodeji podniku
Smlouva o nájmu podniku
Smlouva o koupi najaté věci
Smlouva o úvěru
Smlouva o uložení věci
Smlouva o skladování
Smlouva o dílo
Smlouva mandátní
Smlouva komisionářská
Smlouva o kontrolní činnosti
Smlouva zasílatelská
Smlouva o přepravě věci
Smlouva o nájmu dopravního prostředku
Smlouva o provozu dopravního prostředku
Smlouva o zprostředkování
Smlouva o obchodním zastoupení
Smlouva o tichém společenství
Smlouva o otevření akreditivu
Smlouva o inkasu
Smlouva o běžném účtu
Smlouva o vkladovém účtu
Smlouva o výhradním prodeji
Smlouva o vázaných obchodech

Obchodní zákoník najdete pod číslem zákona 513/1991 ve Sbírce zákonů ČR.

Přinášíme aktuální znění obchodního zákoníku včetně všech novelizací. Aktuální znění zákona č. 513/1991 Sbírky zákonů ČR vám nabízíme ke stažení zdarma ve dvou formátech.

podle právního stavu k 1.4.2008 (zdroj Sbírka zákonů ČR)

Aktuální znění obchodního zákoníku 2008, zákon č. 513/1991 Sb., ve fromátu .doc ke stažení zdarma - obchodní zákoník
Aktuální znění obchodního zákoníku 2008, zákon č. 513/1991 Sb., ve fromátu .rtf ke stažení zdarma - obchodní zákoník


Pravidelně aktualizované znění obchodního zákoníku:
Obchodní zákoník

Starý zákoník práce ke stažení zdarma - aktuální, platné a konečné znění

Přidáváme aktuální a tedy konečné znění zákoníku práce platného do 31.12.2006, takzvaný starý zákoník práce, zákon č. 65/1965 Sb., zákoník práce.

Většina pracovně právních vztahů v České republice je uzavřených před 1.1.2007 podle starého zákoníku práce zákona č. 65/1965 Sb., zákoník práce. Všechny pracovně právní vztahy, které byly vytvořeny před 1.1.2007 byly uzavřeny podle tehdy platného zákoníku práce a tedy běží v režimu starého zákoníku práce, zákona č. 65/1965 Sb. Pokud tedy máte například uzavřenou pracovní smlouvu před 1.1.2007 vztahují se na vás ustanovení starého zákoníku práce a ne nového zákoníku práce.

Protože v České republice je stále většina pracovně právních vztahů uzavřena podle starého zákoníku práce, zákona č. 65/1965 Sb., přinášíme jeho konečné a tedy aktuální změní.

konečné znění podle právního stavu k 31.12.2006 (zdroj Sbírka zákonů ČR)

Aktuální znění zákoníku práce platného do 31.12.2006, zákon č. 65/1965 Sb., ve formátu .doc ke stažení zdarma zde
Aktuální znění zákoníku práce platného do 31.12.2006, zákon č. 65/1965 Sb., ve formátu .rtf ke stažení zdarma zde
Aktuální znění zákoníku práce platného do 31.12.2006, zákon č. 65/1965 Sb., ve formátu .txt ke stažení zdarma zde

Občanský zákoník v aktuálním platném znění - ke stažení zdarma

Přidáváme aktuální znění zákona č. 40/1964 Sb., občanský zákoník. Občanský zákoník je nejdůležitějším právním předpisem, který upravuje základní podmínky a pravidla pro sjednávání, sepisování a uzavírání smluv. Občanský zákoník přímo upravuje základní typy nejčastěji používaných smluv.

Občanský zákoník vymezuje základní pravidla smluvního práva a taktéž upravuje tyto konkrétní smlouvy:

Kupní smlouva
Darovací smlouva
Spotřebitelské smlouvy
Směnná smlouva
Smlouva o dílo (vzor smlouvy zatím jen dle obchodního zákoníku)
Smlouva o půjčce
Smlouva o výpůjčce
Nájemní smlouva
Příkazní smlouva
Smlouva o smlouvě budoucí
Smlouva o úschově
Smlouva o ubytování
Smlouvy o přepravě
Zprostředkovatelské smlouvy
Smlouva o sdružení
Smlouva o důchodu
Cestovní smlouva

Občanský zákoník najdete pod číslem zákona 40/1964 ve Sbírce zákonů ČR.

Přinášíme aktuální znění občanského zákoníku včetně všech novelizací. Aktuální znění zákona č. 40/1964 Sbírky zákonů ČR vám nabízíme ke stažení zdarma ve třech formátech.

podle právního stavu k 5.3.2008 (zdroj Sbírka zákonů ČR)

Aktuální znění občanského zákoníku 2008, zákon č. 40/1964 Sb.,ve fromátu .doc ke stažení zdarma zde
Aktuální znění občanského zákoníku 2008, zákon č. 40/1964 Sb., ve fromátu .rtf ke stažení zdarma zde
Aktuální znění občanského zákoníku 2008, zákon č. 40/1964 Sb., ve fromátu .txt ke stažení zdarma zde


Pravidelně aktualizované znění občanského zákoníku:
Občanský zákoník

Nový zákoník práce ke stažení zdarma - aktuální, platné znění

Nový zákoník práce ke stažení v několika formátech. Zákoník práce je nejdůležitějším právním předpisem pro úpravu pracovních a pracovněprávních vztahů. Nový zákoník práce platí již od 1.1.2007, tedy více než rok. Pro mnohé zaměstnavatele a zaměstnance je pořád velkou neznámou, což je dáno dlouho platným starým zákoníkem práce, který byl publikován ve Sbírce zákonů pod číslem zákona 65/1965 Sb.

Nový zákoník práce najdete pod číslem zákona 262/2006 ve Sbírce zákonů ČR.

Přinášíme aktuální znění zákoníku práce včetně všech novelizací. Aktuální znění zákona č. 262/2006 Sbírky zákonů ČR vám nabízíme ke stažení zdarma ve třech formátech.

podle právního stavu k 27.2.2008 (zdroj Sbírka zákonů ČR) - aktualizováno


Aktuální znění zákoníku práce 2008, zákon č. 262/2006 ve fromátu .doc ke stažení zdarma zde
Aktuální znění zákoníku práce 2008, zákon č. 262/2006 ve fromátu .rtf ke stažení zdarma zde
Aktuální znění zákoníku práce 2008, zákon č. 262/2006 ve fromátu .txt ke stažení zdarma zde

Aktuální znění zákoníku práce 2011

Zákoník práce 2011